наши программы

Обсуждение сложных случаев в работе c коллегами — важная часть профессиональной жизни врачей, психотерапевтов и других специалистов. Основатели компаний сталкиваются с необходимостью принимать сложные решения не реже врачей. Но бизнесмены обычно лишены возможности обсудить работу с равными себе по статусу и уровню задач. Бизнес-клубы помогают заполнить этот пробел — они предлагают предпринимателям круг профессионального общения для совместного развития. Группы Равных — это закрытое сообщество собственников бизнеса и генеральных директоров. Они созданы для того, чтобы обсуждать важные проблемы и возможные решения в кругу людей, которые сталкиваются со задачами схожего уровня.

Если вы руководитель и серьезно вложились в развитие своей команды: обучили их, руководители прошли командообразование и коммуникационные тренинги, но все равно не могут договориться, каждый защищает свои интересы. Наняли лучших экспертов рынка труда, но в условиях вашей организации экспертиза не срабатывает. Реструктурировали организацию, перестроили структуру, ликвидировали лишние подразделения и должности, но оставшиеся сотрудники выдают еще меньшую продуктивность. Вы отобрали лучших сотрудников, предложили планы развития и карьерные возможности, но получили в ответ еще больше требований от ключевых сотрудников?